Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).
  • Coordonner et mettre en œuvre le marketing des marques référencées au Printemps selon les actualités des différents marchés (Mode, Accessoires, Beauté, Maison, Lingerie, Food & beverage), selon leur nature et leur niveau de priorité (arrivées de nouvelles marques, ouvertures, lancements de nouveaux espaces, soutien etc.)
  • Faire l'interface entre les différents intervenants internes (direction artistique, communication, achats, magasins, RP, CRM, Digital, Social Media) et externes (marques partenaires, agences) afin d'assurer le bon développement et la mise en place des outils de communication (PLV instore, éditions, CRM, Newsletter, article printemps.com...)
  • Assurer le pilotage de la récupération du brand content auprès des marques partenaires pour nourrir les différents points de contact
    (signalétique instore, newsletter, social media, paid social etc.)
  • Réalisation des bilans au terme de chaque campagne marketing ou de chaque partenariat
  • Gérer la coordination des shootings des nouveaux espaces et des opérations en magasin
  • Réaliser des benchmark / une veille concurrentielle

De formation bac+4/5 type école de Commerce, communication ou marketing avec une première expérience dans le marketing / communication. 

 

Compétences requises :

 

- Maitrise du Pack office

- Maitrise de l'anglais 

 

Qualités recherchées :

- Polyvalent et flexible (savoir travailler sur plusieurs projets à la fois)

- Organisé et rigoureux

- Bonne expression orale et écrite

- Sens de l'organisation et du contact

- Ouverture d'esprit

- Capacité à travailler en équipe et à gérer un environnement dense (forte capacité d'adaptation et résistance à la pression)

- Sensibilité à l'univers de la mode et du retail 

 

 

Informations relatives au poste

Référence 2026-5949

Date de parution 07/04/2026

Intitulé du poste ALT - Assistant Responsable Communication et marketing H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Alternance

Emploi Employé

Postuler

Printemps Parly 2

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1969, Printemps Parly est le flagship luxe de référence de l'ouest parisien. C'est le premier grand magasin à s'implanter dans l'un des tous premiers centres commerciaux de France. Rénové en 2010, dans un esprit haussmannien moderne et lumineux, il offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique . Printemps Parly en chiffres : - 7 520 m² sur 3 niveaux - Plus de 480 marques - 350 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Manager des Ventes du secteur Accessoire Soulier Femme, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales
Expérience au sein d’un environnement mode et haut de gamme


Compétences/Savoir-faire requis :

  • Maîtrise des techniques de vente
  • Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme
  • Connaissance des exigences de la clientèle [nationale / internationale]
  • Anglais courant


Qualités recherchées :

  • Disponible
  • Dynamique
  • Aisance relationnelle
  • Prise d’initiatives
  • Goût du challenge et de la vente
  • Travail d’équipe
  • Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

Informations relatives au poste

Référence 2026-5863

Date de parution 01/04/2026

Intitulé du poste Conseiller de Vente (Reseau) Secteur Accessoire Soulier Femme H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat CDI

Emploi Employé

Postuler

Printemps Haussmann

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Authentique chef d'œuvre de l'art décoratif, Printemps Haussmann est le plus bel ouvrage parisien dédié au commerce. Sur plus de 40 000m², le vaisseau amiral du Groupe rassemble les plus belles marques Mode, Luxe, Beauté, des concepts exclusifs (La Sneaker, L'Endroit…) ainsi que des services sur-mesure pour offrir une expérience shopping unique à plus de 22 millions de visiteurs français et internationaux chaque année. Printemps Haussmann en chiffres : - 40 000 m² sur 3 bâtiments - Plus de 1000 marques - 3000 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :

  • Recrutement 

    Recueillir les besoins en recrutement, rédiger et diffuser les offres sur les différentes plateformes.  
    Suivre les DDR (Demandes de Recrutement) dans le respect de la copie budgétaire.  
    Sourcer les candidats et participer aux entretiens de recrutement.  
    Assurer le suivi de l’avancement des recrutements et des candidatures.  
    Organiser et participer à des événements de recrutement.  
    Contribuer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux collaborateurs en accompagnant les différentes étapes du parcours d’intégration. 

 

  • Gestion administrative du personnel 


    Gérer les formalités d’embauche : fiches de poste, contrats de travail, avenants...  
    Gérer les formalités de sortie  
    Établir les attestations employeur 
    Transmettre les documents liés à la mutuelle 
    Mettre à jour les documents de synthèse : tableau entrées/sorties, fichier de mutualisation  
    Gérer les inscriptions des collaborateurs aux formations internes. 

Votre profil : 

Étudiant(e) en Ressources Humaines 
Intérêt pour la gestion administrative du personnel et le recrutement.  
Rigueur, organisation et sens du service.  
Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe.  
Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word).  

Informations relatives au poste

Référence 2026-5938

Date de parution 31/03/2026

Intitulé du poste Stage Assistant Ressources Humaines H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Stage

Emploi Employé

Postuler

Direction des Ventes 9 - Food & Beverage

Fondé en 1865 par Jules Jaluzot, le Printemps est l’un des leaders français de la mode, du luxe et de la beauté, avec19 grands magasins en France. Le groupe, qui compte plus de 3000 collaborateurs, est également présent dans le lifestyle avec l’enseigne Citadium, et acteur incontournable de l’e-commerce avec le site de vente en ligne Place des Tendances acquis en 2013. Authentique chef d’œuvre de l’art décoratif, Printemps Haussmann est le plus bel ouvrage parisien dédié au commerce. Sur plus de 40 000m², le vaisseau amiral du Groupe rassemble les plus belles marques Mode, Luxe, Beauté, des concepts exclusifs (La Sneaker, L’Endroit…) ainsi que des services sur-mesure pour offrir une expérience shopping unique à plus de 22 millions de visiteurs français et internationaux chaque année. Printemps Haussmann en chiffres : - 40 000 m² sur 3 bâtiments - Plus de 1000 marques - 3000 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Le Printemps Food recherche des talents passionnés pour rejoindre une équipe dynamique et offrir à notre clientèle une expérience culinaire raffinée et pétillante.

Vos missions :

Gestion de l’accueil

• Accueillir et orienter les clients avec courtoisie.
• Gérer les réservations et organiser le flux des clients.
• Coordonner avec l'équipe pour assurer un service fluide.

Service à la clientèle


• Répondre aux questions des clients et fournir des informations sur le menu.
• Collaborer avec le personnel pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
• Gérer les plaintes des clients et les acheminer vers la personne appropriée.

Communication


• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe.
• Participer aux briefings pour assurer une coordination efficace.

Votre profil : 

PROFIL

• Sens développé du service et excellente présentation.
• Capacité à communiquer de manière courtoise et efficace.
• Esprit d'équipe et adaptabilité.
• Dynamisme et enthousiasme pour offrir une expérience exceptionnelle.
• Connaissance des normes d'accueil et de protocole.
• Niveau d'anglais intermédiaire.

PRINCIPAUX DIPLOMES ET NIVEAUX DE FORMATION

• Formation en accueil, hôtellerie ou domaine connexe appréciée.
• Expérience préalable dans des rôles similaires appréciée. 

Informations relatives au poste

Référence 2026-5942

Date de parution 30/03/2026

Intitulé du poste Hôte / Hôtesse d'Accueil H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Postuler

Marseille La Valentine

Fondé en 1865 par Jules Jaluzot, le Printemps est l’un des leaders français de la mode, du luxe et de la beauté, avec 19 grands magasins en France. Le groupe, qui compte plus de 3000 collaborateurs, est également présent dans le lifestyle avec l’enseigne Citadium, et acteur incontournable de l’e-commerce avec le site de vente en ligne Place des Tendances acquis en 2013. Inauguré en 1982, et situé dans le quartier éponyme, Printemps Marseille La Valentine devient rapidement la référence shopping de l’est de la ville. Rénové en 2006, le magasin offre aux visiteurs toute l’expertise de la Maison Printemps avec une sélection pointue de près de 400 marques, des services sur-mesure ainsi que des concepts exclusifs pour une expérience shopping unique. Printemps Marseille La Valentine en chiffres : - 7 228 m² sur 1 niveau - Près de 400 marques - 230 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Manager des Ventes, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales
Expérience de 2/3 ans minimum dans le secteur de la vente.


Compétences/Savoir-faire requis :

  • Maîtrise des techniques de vente
  • Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme


Qualités recherchées :

  • Disponible
  • Dynamique
  • Aisance relationnelle
  • Prise d’initiatives
  • Goût du challenge et de la vente
  • Travail d’équipe
  • Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

Informations relatives au poste

Référence 2026-5941

Date de parution 30/03/2026

Intitulé du poste Conseiller de Vente (Chaîne) H/F

Pays France

Région Provence-Cote d'Azur

Département Bouches du Rhône (13)

Contrat CDI

Emploi Employé

Postuler

Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).

Vos principales missions seront les suivantes :

• Suivi de la performance du marché : extraire et analyser les données chiffrées Weekly, Monthly et Yearly (CA, taux d’écoulement..)


• Préparation des rendez-vous achats et des rendez-vous fournisseurs


• Saisie des commandes sur Joor / Excel et suivi avec l’équipe approvisionnement


• Gérer au quotidien la relation avec les fournisseurs (analyse chiffrée, information prix, information produit, opérations commerciales, organisation des rendez-vous…)


• Réalisation de support pour l’équipe Showroom et demande d’échantillons pour les opérations commerciales et marketings


• Participer aux comités mode/style et relayer l’information


• Prospection de marques et benchmark Grand Magasins (GL, BM, Samaritaine…)


• Rédiger des supports de présentation pour les magasins : présentation marques, concepts, book achat saison


• Suivi administratif et juridique : création de compte fournisseur, contrat, convention unique …

Votre profil : 

Formation Bac+4/5 type Ecole de Commerce ou Université/ mode, dernière année de formation idéalement. 

Compétences/Savoir-faire requis :

·             Premier stage significatif dans le secteur de la distribution ou au sein de marques

·             Maitrise d’Excel et de Powerpoint

Qualités recherchées :

·       Rigoureux(se)

·       Dynamique

·       Organisé(e)

·       Sens des priorités

·       Capacités relationnelles

·       Esprit d’initiative

Informations relatives au poste

Référence 2026-5930

Date de parution 24/03/2026

Intitulé du poste STG - Assistant Acheteur/Chef de produit – PAP et accessoire premium H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Stage

Emploi Employé

Postuler

Printemps Siège

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou. Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…).

Vos principales missions seront les suivantes :

• Suivi de la performance du marché : extraire et analyser les données chiffrées Weekly, Monthly et Yearly (CA, taux d’écoulement..)


• Préparation des rendez-vous achats et des rendez-vous fournisseurs


• Saisie des commandes sur Joor / Excel et suivi avec l’équipe approvisionnement


• Gérer au quotidien la relation avec les fournisseurs (analyse chiffrée, information prix, information produit, opérations commerciales, organisation des rendez-vous…)


• Réalisation de support pour l’équipe Showroom et demande d’échantillons pour les opérations commerciales et marketings


• Participer aux comités mode/style et relayer l’information


• Prospection de marques et benchmark Grand Magasins (GL, BM, Samaritaine…)


• Rédiger des supports de présentation pour les magasins : présentation marques, concepts, book achat saison


• Suivi administratif et juridique : création de compte fournisseur, contrat, convention unique …

Votre profil : 

Formation Bac+4/5 type Ecole de Commerce ou Université/ mode, dernière année de formation idéalement. 

Compétences/Savoir-faire requis :

·             Premier stage significatif dans le secteur de la distribution ou au sein de marques

·             Maitrise d’Excel et de Powerpoint

Qualités recherchées :

·       Rigoureux(se)

·       Dynamique

·       Organisé(e)

·       Sens des priorités

·       Capacités relationnelles

·       Esprit d’initiative

Informations relatives au poste

Référence 2026-5926

Date de parution 23/03/2026

Intitulé du poste STG - Assistant Acheteur/Chef de produit – Chaussure et accessoire luxe H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat Stage

Emploi Employé

Postuler

P. Food 7ème Ciel

Vos missions 

Excellence Culinaire & Préparation

Participer activement à la création, à la préparation et au dressage de plats raffinés, en respectant les standards d’une cuisine haut de gamme.
Garantir une qualité irréprochable des produits, des cuissons et des présentations pour offrir une expérience culinaire d'exception.
Assurer le respect strict des fiches techniques, des recettes et de l’identité gastronomique de l’établissement.

 

Encadrement & Coordination

Assister le Chef de Cuisine dans la gestion quotidienne de la brigade.
Coordonner le travail des équipes en cuisine pour garantir une parfaite fluidité du service.
Encadrer, former et accompagner les commis et chefs de partie afin de maintenir un niveau d’exigence élevé.

 

Hygiène, Sécurité & Organisation

Veiller au respect des normes HACCP et des procédures d’hygiène et de sécurité propres à un établissement prestigieux.
Assurer une organisation exemplaire des postes de travail, de la mise en place jusqu’au rangement final.
Participer à la gestion des stocks, aux commandes et au contrôle de la fraîcheur des produits.

 Contribution à l’Excellence & à l’Image du Lieu

Représenter l’exigence, l’élégance et la rigueur d’un environnement culinaire haut de gamme.
Participer au développement de l’offre gastronomique en apportant créativité, sens du détail et passion du métier.
Incarner les valeurs de qualité, de précision et de professionnalisme qui caractérisent les établissements prestigieux.

 

Votre Profil : 

 

Formation

Diplôme en hôtellerie‑restauration ou arts culinaires (CAP / Bac Pro / BTS MHR).
Une formation complémentaire en cuisine gastronomique est un plus.

Expérience

2 à 3 ans minimum en tant que Chef de Partie ou Sous‑Chef, idéalement en établissement haut de gamme ou gastronomique.
Aisance dans les environnements exigeants avec rythme et précision.

Compétences essentielles

Excellente maîtrise des techniques culinaires, cuissons et dressages.
Gestion autonome d’une partie ou d’une petite brigade.
Connaissance irréprochable des normes HACCP.
Participation à la création et à l’évolution de la carte.
Bonne communication avec la cuisine, la pâtisserie et la salle.

Qualités recherchées

Sens de l’excellence, du détail et de la présentation.
Leadership naturel et capacité à former l’équipe.
Sang‑froid, organisation et gestion du rythme.
Créativité, passion et véritable esprit d’équipe.
Présentation soignée et comportement exemplaire.

 

Informations relatives au poste

Référence 2026-5873

Date de parution 18/03/2026

Intitulé du poste Sous chef(fe) de cuisine H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Postuler

Made In Design Grenoble

Fondé en 1999, Made in Design est le leader européen de la vente en ligne de mobilier design, luminaires et décoration. S'adressant au grand public, le site développe également une activité B to B importante. Il compte parmi son offre les plus grandes marques et les plus grands designers. Sa mission au quotidien : partager sa passion du design et le démocratiser.

Qui sommes-nous ?

Made In Design, l’acteur incontournable du marché du mobilier, du luminaire et de la décoration design en France et en Europe, grâce à ses sites de vente en ligne, propose plus de 30 000 produits, issus de 400 marques regroupant plus de 2000 créateurs à travers le monde.

Entreprise Grenobloise depuis plus de 25 ans, Made In Design, s’appuie sur une culture d’entreprise encourageant l’esprit d’entreprendre, mettant au cœur de ses préoccupations le sens du service clients et où l’esprit d’équipe est le ciment de sa réussite.

Filiale du groupe Printemps depuis 2019, notre société a de fortes ambitions de développement sur l’ensemble de son périmètre : e-commerce, omnicanalité, retail et BtoB.      

Made In Design recherche un Assistant Projet IT  (H/F) en alternance. 

Intégré(e) au sein du service IT, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Product Owner. 

 

Vos principales missions :

- A partir des demandes exprimées par les métiers des différents services de l’entreprise, vous serez amené(e) à créer & mettre à jour des tickets des tâches de développement ;

- Procéder à la recette fonctionnelle des évolutions ;

- Tenir à jour des tickets et de la roadmap produit ;

- Participer et animer des rituels d’équipes : Daily ; 

- MCO : Créer des tickets de support / TMA ; 

- Participer aux réunions sur l’expérience utilisateur / web performances de la plateforme ; 

- Créer et mettre à jour des documentations fonctionnelles dans Confluence.

 Le poste est localisé à Échirolles.

Qui êtes-vous ?

- Etudiant(e) en Master 1 ou Master 2 (informatique ou équivalent)

- Bonne capacité d’analyse, esprit de synthèse, rigueur et sens des priorités

- Aisance rédactionnelle, bon relationnel et esprit d’équipe

- Connaissances de base en méthodologie Scrum / Agile

- La maîtrise d’outils comme Confluence, UX / Ecriture d’US est un plus

- Langues étrangères : Anglais

 

Et si ensemble nous réalisions les rêves de nos clients, et les vôtres ?

Vous bénéficierez :

- D’une mutuelle d’entreprise prise en charge à 55% par Made In Design ;

- De tickets restaurant à 10,5 €/jour travaillé (prise en charge à 60% par l’employeur) ;

- D’une entreprise à taille humaine avec une vue imprenable sur les montagnes où la bonne ambiance est garantie !

 

Nous rejoindre c’est vivre l’expérience de travailler chez un e-commerçant évoluant dans un contexte international et stimulant, pour accroitre vos compétences en travaillant sur des projets challengeant.

N’hésitez plus et rejoignez l’aventure de Made In Design, en nous envoyant CV & LM.

Informations relatives au poste

Référence 2026-5909

Date de parution 17/03/2026

Intitulé du poste Alternance Assistant Chef de Projet Digital H/F

Pays France

Région Auvergne-Rhône-Alpes

Département Isère (38)

Contrat Alternance

Emploi Employé

Postuler

Printemps Deauville

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Deauville, ville symbole d'élégance et de villégiature, accueille dès 1912 le premier magasin Printemps hors de l'enceinte parisienne. Le bâtiment, véritable bijou de l'architecture normande, a été rénové en 2009 pour offrir aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec une sélection pointue de plus de 200 marques, des services sur-mesure ainsi que les meilleurs concepts. Une expérience shopping exceptionnelle destinée à la clientèle française et internationale. Printemps Deauville en chiffres : - 1 390 m² sur 4 niveaux - Plus de 200 marques - 70 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Disponible juillet et août (voir début septembre)

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Manager des Ventes du secteur, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales


Compétences/Savoir-faire requis :

  • Maîtrise des techniques de vente
  • Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme
  • Connaissance des exigences de la clientèle [nationale / internationale]
  • Anglais courant


Qualités recherchées :

  • Disponible
  • Dynamique
  • Aisance relationnelle
  • Prise d’initiatives
  • Goût du challenge et de la vente
  • Travail d’équipe
  • Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

Informations relatives au poste

Référence 2026-5907

Date de parution 15/03/2026

Intitulé du poste Conseiller de Vente CDD saison H/F

Pays France

Région Normandie

Département Calvados (14)

Contrat CDD

Emploi Employé

Postuler
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